Pensar en la ropa que hay que ponerse a diario puede resultar algo tedioso, sobre todo cuando se trata de ir al trabajo. En algunas profesiones, la vestimenta está más que definida y clara: traje y corbata para ellos y ropa formal para ellas. Vestir así a diario no es del gusto de todos. Para otras profesiones, existe más libertad en la vestimenta, de hecho cada uno elige lo que se pone y cuando se lo pone, dentro de unas pautas y un decoro. Por lo general, tanto si se tiene libertad para vestir, aunque haya que ir siempre de traje, puede resultar un poco tedioso.
En el mejor de los casos, la uniformidad o la ropa de trabajo es la opción perfecta. Tanto para las corporaciones como para los empleados que no tienen quebraderos de cabeza con el vestuario. Sobre todo ahora que la ropa de trabajo y los uniformes son tan versátiles y mucho menos encorsetados que hace unos años. De hecho, el asunto de la ropa laboral, reviste mayor importancia que entonces, puesto que cumplen más funciones que el mero hecho de vestir al empleado.
Cuando llega el momento de consolidarse en un puesto de trabajo, no solo se requiere disponer de la experiencia y habilidades profesionales necesarias, también es importante el aspecto y la apariencia dentro del ámbito laboral. En este sentido, la elección de la ropa adecuada, resulta imprescindible para transmitir una imagen de profesionalidad y competencia frente a compañeros y superiores. Esto es algo que comprueba con entrar en Unicat Vestuario y protección laboral, donde el vestuario laboral, marca la diferencia. Como bien nos señalan en Unicat, elegir el vestuario adecuado puede ser tan fácil como difícil, debido precisamente a la amplia variedad que existe en el sector. Por lo que hemos recopilado algunos consejos para facilitar la tarea.
El vestuario como herramienta
Contar con un buen vestuario laboral, resulta imprescindible por varios factores, entre ellos, transmitir la imagen de marca que la empresa desea. La uniformidad permite crear un ambiente laboral más armónico y unificado, fusionando valores y cultura empresarial con la identidad visual de la propia marca. Es decir, basta con ver el uniforme o ropa de trabajo para reconocer a la empresa que hay detrás.
Siendo así, seleccionar el uniforme adecuado debe basarse en algunos factores como la opinión de los empleados, la comodidad que ofrece, la seguridad a la hora de desempeñar las funciones, la durabilidad y lavabilidad de los materiales y el diseño que debe ser conforme a la identidad de la marca.
Los diseñadores de ropa laboral, pueden crear diferentes diseños para hombres y mujeres, perfectamente adaptados a los colores corporativos y el logo de la empresa. Incluir a los empleados en la elección del uniforme y que este sea cómodo y apropiado para el puesto en cuestión es una buena manera de que haya un consenso y todo el mundo esté a gusto con la vestimenta.
En función de la profesión, la elección de la ropa laboral requiere cubrir unas necesidades específicas. La seguridad del trabajador es primordial dentro de cualquier tipo de vestuario laboral, aunque esta debe acompañar a la comodidad y la imagen corporativa. Por lo tanto, conviene tener en cuenta una serie de factores como la resistencia de los materiales y tejidos utilizados y la protección que ofrecen. En algunos sectores, es obligatorio que la ropa utilizada sea de material ignifuga como es el caso de los bomberos o algunos tipos de industria. Además, existen diferentes tipos de protección en dicho sentido. Por otro lado, en algunos ámbitos profesionales, resulta esencial que la ropa sea de alta visibilidad, como los trabajos nocturnos o que se realizan en lugares con poca visibilidad, para evitar riesgos y atropellos.
A la hora de comprar el vestuario laboral, hay que elaborar una lista con las prendas que son necesarias y establecer un presupuesto determine el coste máximo por unidad. Las prendas elegidas que pueden ser personalizables totalmente, deben llevar visible el logo de la empresa. Así se contribuye a fortalecer la imagen de la marca, al tiempo que ejerce como elemento identificador que ayude a los clientes a encontrar y localizar a los trabajadores.
Dentro de las medidas de seguridad establecidas, deben tenerse en cuenta factores como el clima, la comodidad y la funcionalidad de las prendas, por lo que nadie mejor que un empleado para comentar sus necesidades al respecto. Una vez se tiene la ropa elegida y se proporciona a cada empleado, hay que hacer hincapié en el cuidado de las prendas, para garantizar su funcionalidad y durabilidad. La calidad de la ropa ayuda a definir la imagen de la empresa y que esta luzca limpia y en buen estado, es indispensable.
De todo esto se deduce el por qué la ropa laboral se considera como una herramienta esencial a la hora de transmitir la imagen corporativa. Una empresa que proporciona el vestuario apropiado a sus trabajadores y que estos lucen de forma impecable, transmite profesionalidad, seguridad y confianza.
La elección en función de la profesión
Elegir el atuendo, como decíamos al principio, no es fácil, la elección puede complicarse. Por eso, conviene, sobre todo si hablamos de vestuario laboral y uniformes, tener en cuenta algunos factores, en función del desempeño laboral.
En el caso de trabajar en oficina, la comodidad impera. Se trata de uno de los factores más relevantes y tenidos en cuenta a la hora de elegir la ropa adecuada. Por lo tanto conviene elegir prendas que permitan la movilidad y flexibilidad adecuada para llevar a cabo las tareas con comodidad. Contar con el aspecto y la imagen corporativa, son igualmente relevantes, junto a los colores y diseño que sean acordes a la identidad de la marca y reflejen la imagen de la corporación.
Para elegir la ropa de trabajo más adecuada en el supuesto de trabajos industriales, lo que prima es la seguridad ante todo. En este sentido, resulta esencial contar con la resistencia de los tejidos y la protección que ofrecen para evitar riesgos laborales. Igual de importante es la comodidad y la durabilidad para garantizar un alto rendimiento. Prendas de alta visibilidad y ropa ignifuga son algunas opciones a considerar en función del tipo de industria.
Si pasamos al campo de la construcción, igualmente, prima la seguridad. Factores como la resistencia y durabilidad de las prendas son muy importantes, del mismo modo que contar con la protección adecuada, los EPIs, forman parte del uniforme. Calzado de seguridad y protección para la cabeza, son indispensables.
Todo esto nos conduce al hecho de que la elección de la ropa laboral más adecuada, va ligada a cada profesión. Además de que se trata de un factor clave a la hora de influir en la productividad, la seguridad y la comodidad de los trabajadores. Por lo que, como ya hemos dicho varias veces, hay que considerar las necesidades concretas y específicas de cada sector y contar con factores prácticos como la resistencia, la durabilidad, la protección y la comodidad para elegir la opción más acertada.
Para concluir, daremos un breve repaso por los diferentes tipos de ropa de trabajo que podemos encontrar, en función de las necesidades de cada profesión:
- Se trata de un tipo de ropa muy común en empresa y organizaciones que desean tener una imagen de uniformidad con sus empleados. Pueden ser formales o informales.
- Ropa de seguridad. Diseñada para proteger a los trabajadores en ambientes de mayor riesgo, Puede incluir cascos, guantes, gafas, botas de goma…
- Ropa médica. Los profesionales de la salud requieren un tipo de vestimenta especial que evite la transmisión de enfermedades. Pueden fabricarse en tejidos especiales para ofrecer mayor protección frente a virus y bacterias.
- Ropa para la industria alimentaria. Este sector requiere disponer de prendas fabricadas con tejidos impermeables y resistentes a las bacterias. Este tipo de uniformes deben ofrecer facilidad para ser lavados y ser higiénicos en extremo.
- Ropa para trabajos al aire libre. En este caso, se trata de ropa que debe ser resistente a la intemperie, es decir el agua, el viento y el sol, en función de las condiciones climatológicas de cada zona. Debe ser cómoda y flexible, para evitar molestias y lesiones.
Conociendo los tipos de ropa que se pueden encontrar en el sector de la ropa laboral, los aspectos a tener en cuenta para elegir la mejor opción son: la funcionalidad de la ropa, la calidad de los materiales, la imagen corporativa, la comodidad y seguridad que proporcionan y la compatibilidad de las prendas que componen el vestuario.
Por lo tanto, teniendo en cuenta todos estos aspectos, escoger el uniforme o ropa de trabajo más adecuado para cada empresa, no tiene porqué resultar tan difícil. Siguiendo estas pautas y los consejos de los profesionales del sector que estará más que dispuestos a asesorar a cualquier empresa, la elección no tiene que ser complicada. Por suerte, se trata de un sector que ha ampliado sus horizontes y no solo se dedican a los uniformes formales y la ropa de trabajo de faena. Existen opciones para todos los gustos y con un carácter más informal.
